，黄林罐头厂的效益越来越差。原因有很多，厂子越来越大，负担越来越重，退休工人的退休金，厂里各项设施的维护费，压得罐头厂喘不过气来。
改革，不知道往哪儿改；派人出去跑业务，效果不佳。
水厂长在饭桌上听到别人提起陈劲草，就灵机一动想到了这一招。
你是能进国营大厂和机关单位，可是你若来我们罐头厂，一来就能当厂长。
水厂长领着办公室主任、车间主任等一帮管理人员，带着陈劲草几人进去参观：“我们的生产线都是好的，今天有三条在维护保养。”其实是三条生产线暂时停产，因为生产多了也卖不出去。
罐头的市场还是那么大，但生产罐头的产业却在逐步增多。他们的销路受阻，最近原材料又在上涨，他们不得停掉三条生产线。厂里的工人现在是轮班制。
水厂长又指指面带焦灼与渴望的工人：“工人都是好工人。”
他再指指自己和身后的管理人员，“干部也都是好的，只要陈同志肯来我们厂，我们全体工人和干部全力配合你的工作。”
陈劲草参观了一圈后，微微蹙眉：“你们这种情况我见多了，改革是不好改的，力度大了，上面不允许；力度小了，没用；而且外面的竞争越来越大，人家是新厂小厂，没有负担，船小好掉头。你们就不一样了，几十年的旧船，别说随便掉头了，开快点都得散架。”
水厂长：“……”
陈劲草话锋一转，“虽然问题很大，但总归是有解决办法的。走，咱们去办公室聊聊。”
作者有话说：
无
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